ووضع القانون مواصفات محددة، في من يزاول تلك المهنة منها، أن يحضر الدورات التدريبية التى تعدها المصلحة وأن يجتاز بنجاح فى نهايتها امتحان الصلاحية لمزاولة المهنة، ويعفى العاملون السابقون بالمصلحة الحاصلون على مؤهلات عليا من حضور الدورات التدريبية بشرط اجتياز امتحان الصلاحية المشار إليه – اجتياز فترة الصلاحية المحددة بـ6 أشهر تحت التمرين، وذلك فيما عدا موظفى المصلحة السابقين ممن كانت لهم صفة الضبطية القضائية .
واستكملت المادة رقم (52) من القانون، الاشتراطات المطلوبة في مزاولة تلك المهنة، بأن:
( يكون متمتعًا بجنسية جمهورية مصر العربية – أن يكون حاصلاً على مؤهل عال – أن يكون قد أدى الخدمة العسكرية أو أعفى منها – ألا تقل سنه عن 21 سنة – ألا يكون قد سبق فصله من الخدمة فى الحكومة أو الهيئات العامة أو سبق شطب اسمه من جدول المخلصين الجمركيين لسبب مخل بالشرف أو الأمانة – ألا يكون قد سبق الحكم عليه بحكم نهائى فى جناية أو جنحة مخلة بالشرف أو الأمانة أو فى إحدى جرائم التهريب الجمركى أو الضريبى ما لم يكن قد رد إليه اعتباره – ألا يكون عاملاً فى أى من جهات الحكومة أو وحداتها أو الهيئات العامة أو القطاع العام أو قطاع الأعمال العام، ويشترط لمن سبق وكان موظفًا بالمصلحة أن يكون قد مضى على تركه العمل بها 3 سنوات، أن يتخذ له مكتبًا مستقلاً فى جمهورية مصر العربية – تقديم بطاقة ضريبية).
